2024年11月27日上午，ylzzcom永利总站线路检测于ylzzcom永利总站线路检测学院南路校区主教学楼615会议室，举办了ylzzcom永利总站线路检测庆祝建校75周年系列学术讲座第118期暨ylzzcom永利总站线路检测卓越学术讲坛2024年第二十七期讲座。本次讲座邀请了西南财经大学国际ylzzcom永利总站线路检测向姝婷副教授作为分享嘉宾。学院教师、博士研究生和本科生参加了本次活动。

本次会议由ylzzcom永利总站线路检测组织与人力资源管理系刘薇副教授主持。讲座正式开始前，刘薇老师详细介绍了向姝婷副教授的履历。向姝婷老师是西南财经大学国际ylzzcom永利总站线路检测副教授、硕士生导师、教师第一党支部书记、国际商务系副系主任，在《管理科学学报》等国内外高水平学术期刊发表论文十余篇，主持及参与多项国家自然科学基金项目，曾获全国高校教师教学创新大赛三等奖、四川省高校教师教学创新大赛一等奖、四川省高校青年教师教学竞赛二等奖、四川省青年教师风采大赛二等奖、西南财经大学青年教师教学竞赛一等奖、西南财经大学课程思政教学竞赛一等奖、西南财经大学优秀教师、课程思政示范课程等荣誉。

向姝婷老师讲座的主题为“助人者助己：团队绩效薪酬如何激发成员之间的互助行为？”。研究基于团队利他主义模型，在团队层面探讨了“个体激励”与“集体激励”相结合的绩效薪酬设计如何提升团队互助动机与行为。研究不仅解释了团队层面何种类型的绩效薪酬设计可以促进成员之间的互助行为，还有助于深化学者们对团队利他行为动机之间关系的理解，为管理者优化薪酬制度设计和团队管理提供了一定的启示。

分享结束后，针对向姝婷老师的讲座主题，参会的老师和同学们就研究设计、高水平论文发表、企业管理实务等话题进行了积极讨论，进一步加深了学术研究的深度交流。

“卓越学术讲坛”是ylzzcom永利总站线路检测为践行“贡献管理新知”的学院使命而设立的学术交流平台，围绕工商管理学科和中国企业管理实践中的前沿理论问题和组织发展困境，汇聚海内外的前沿思想和创新观点，从而为中国社会和经济发展探讨中国解决方案。

撰稿：牟善栋

审核：林嵩 刘小元